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就業規則PROセンター

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就業規則の作成・見直しのことなら、就業規則ＰＲＯセンターへお任せ下さい。労使トラブルから会社を守る就業規則「企業防衛型就業規則」を作成します！近年、「解雇」、「賃金」、「サービス残業」、「有給休暇」、「セクハラ」、「情報漏えい」等々の様々な労使トラブルが増加しています。この様なトラブルから会社を守り、従業員がより働きやすい職場環境を構築するためには「就業規則」をしっかりと整備することが必要です。就業規則PROセンターでは、各企業様が抱えている潜在的なリスクを回避し、企業にとって本当に必要な就業規則「企業防衛型就業規則」をご提案いたします。

就業規則PROセンターではお客様のどのようなニーズにも迅速に対応し、もっとも適切なプランをご提案させて頂きます。

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最新ニュース

2011.07.26 - 京都で「解雇予告無し及び解雇手当不払い」の容疑で会社と社長が書類送検
2010.09.28 - １０月より地域別最低賃金額が改正されます！
2010.05.07 - 平成22年4月より労働基準法が改正されました。

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